Резюме «Финансовый аналитик» в Старом Осколе

Найдено 56 резюме
После регистрации будет доступно 84 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 15 октября
40 000 Р 40 лет Старый Оскол Английский (Базовый) стаж 11 лет и 3 месяца
Руководитель отдела ЕГАИС и учета ФСМ 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
ООО "Старооскольский ЛВЗ "Люкс"
Подготовка документов и подача заявки в МРУ ФС РАР о выдаче ФСМ. Контроль ведение всего документооборота в ЕГАИС. Контроль фиксации суточных файлов АСИиУ о производстве алкогольной продукции и о приемке спирта. Контроль проведения в системе бухгалтерского учета 1С всех операций, связанных с движением ФСМ в организации. Контроль проведения в системе бухгалтерского учета 1С всех операций, связанных с отгрузкой готовой алкогольной продукции и подготовка соответствующего пакета документа. Обеспечение полноты и достоверности учета производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции. Контроль за всеми работами по обеспечению и эксплуатации действующего оборудования, подготовки данных средств учета, внедрение программно-технических средств системы ЕГАИС. Контроль подготовки технических заданий, технико-экономических обоснований на средства системы ЕГАИС. Осуществление допуска и контроля выполнения работ представителями сторонних и уполномоченных организаций. Принятие необходимых мер для обеспечения бесперебойной работы производства и оборудования системы ЕГАИС. Контроль за правильной и безопасной эксплуатацией оборудования ЕГАИС. Контроль за проведением ремонта, тестирования всех технических средств, установкой программных продуктов, планово-предупредительных мероприятий по обеспечению работы оборудования ЕГАИС. Организация деятельности сотрудников отдела ЕГАИС по работе с ПС ЕГАИС. Проводит изучение и анализ правовых документов, связанных с ЕГАИС. Организует труд работников отдела ЕГАИС в соответствии с требованиями безопасности и рациональной организации, контролирует соблюдение штатной и финансовой дисциплины. Организует составление установленной отчётности. Ведёт табельный учет фактического пребывания работников в подразделении. Контроль своевременного предоставления листков о временной нетрудоспособности и других документов, подтверждающих их право отсутствия на рабочем месте. Руководит работниками отдела.
Аналитик отдела управления рисками, Менеджер по маркетинговым коммуникациям на федеральном рынке, Руководитель направления, Менеджер по претензиям, Экономист по производственному учету, Специалист по производственному учету, Диспетчер скрыть
Обновлено 15 октября
40 000 Р 40 лет Старый Оскол Английский (Базовый) стаж 11 лет и 3 месяца
Руководитель отдела ЕГАИС и учета ФСМ 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
ООО "Старооскольский ЛВЗ "Люкс"
Подготовка документов и подача заявки в МРУ ФС РАР о выдаче ФСМ. Контроль ведение всего документооборота в ЕГАИС. Контроль фиксации суточных файлов АСИиУ о производстве алкогольной продукции и о приемке спирта. Контроль проведения в системе бухгалтерского учета 1С всех операций, связанных с движением ФСМ в организации. Контроль проведения в системе бухгалтерского учета 1С всех операций, связанных с отгрузкой готовой алкогольной продукции и подготовка соответствующего пакета документа. Обеспечение полноты и достоверности учета производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции. Контроль за всеми работами по обеспечению и эксплуатации действующего оборудования, подготовки данных средств учета, внедрение программно-технических средств системы ЕГАИС. Контроль подготовки технических заданий, технико-экономических обоснований на средства системы ЕГАИС. Осуществление допуска и контроля выполнения работ представителями сторонних и уполномоченных организаций. Принятие необходимых мер для обеспечения бесперебойной работы производства и оборудования системы ЕГАИС. Контроль за правильной и безопасной эксплуатацией оборудования ЕГАИС. Контроль за проведением ремонта, тестирования всех технических средств, установкой программных продуктов, планово-предупредительных мероприятий по обеспечению работы оборудования ЕГАИС. Организация деятельности сотрудников отдела ЕГАИС по работе с ПС ЕГАИС. Проводит изучение и анализ правовых документов, связанных с ЕГАИС. Организует труд работников отдела ЕГАИС в соответствии с требованиями безопасности и рациональной организации, контролирует соблюдение штатной и финансовой дисциплины. Организует составление установленной отчётности. Ведёт табельный учет фактического пребывания работников в подразделении. Контроль своевременного предоставления листков о временной нетрудоспособности и других документов, подтверждающих их право отсутствия на рабочем месте. Руководит работниками отдела.
Аналитик отдела управления рисками, Менеджер по маркетинговым коммуникациям на федеральном рынке, Руководитель направления, Менеджер по претензиям, Экономист по производственному учету, Специалист по производственному учету, Диспетчер скрыть
Все вакансии по 500 Р в Старом Осколе
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Обновлено 14 октября
По договоренности 56 лет Старый Оскол готова к переезду в Москву стаж 20 лет и 1 месяц
Кредитный аналитик 20 лет и 1 месяц (по настоящее время)
ПАО Сбербанк России
Обновлено 16 сентября
30 000 Р 26 лет Старый Оскол Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Русский (Свободно владею) скрыть стаж 6 лет и 1 месяц
Менеджер по закупкам 9 месяцев (по настоящее время)
ООО дикк
Организация работы с поставщиками; Мониторинг рынка конкурентов и поставщиков; Анализ цен поставщиков; Проведение переговоров, улучшение коммерческих условий. Заключение договоров; Расчёт потребностей в товаре и поддержание оптимальных запасов на складе; Формирование заказов поставщикам; Оприходование товаров; Контроль транспортной логистики для эффективной доставки товаров; Контроль взаиморасчетов с поставщиками (документооборот, задолженности) Ценообразование
Ассистент директора по поддержке бизнеса, Аналитик/менеджер по взаиморасчетам с производитем, Персональный менеджер, Менеджер по кредитованию и страхованию, Контрагент, Офис менеджер скрыть
Обновлено 23 июля
По договоренности 47 лет Старый Оскол готов к переезду Английский (Базовый) стаж 6 лет и 10 месяцев
Начальник отдела инвестиций и развития 3 года и 1 месяц (по настоящее время)
ООО «Объединение строительных материалов и бытовой техники»
Обновлено 10 октября
80 000 Р 34 года Старый Оскол готов к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Украинский (Разговорный) скрыть стаж 13 лет и 2 месяца
Начальник отдела по работе с клиентами 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
АО ИК ОЭМК-Инвест
Поиск клиентов, консультирование, доверительное управление активами, открытие брокерских счетов, в соответствии с постановлениями и положениями ЦБ РФ, Законом О рынке ценных бумаг.
Генеральный директор, Специалист по внутреннему учету и отчетности, Старший аналитик, Оператор скрыть
Обновлено 8 сентября
По договоренности 32 года Старый Оскол готов к переезду Английский (Базовый) стаж 9 лет и 11 месяцев
Генеральный директор 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "ОсколСпецПошив"
Оперативное управление швейным предприятием: конструкторский цех, швейный цех, ОТК, РМЦ, контроль заказов, склад, логистика. Долгосрочное и краткосрочное планирование работы всех подразделений. Общая численность подчиненных При необходимости поиск и привлечение инвестиций (работа с инвесторами и банками). Обеспечение эффективной и бесперебойной работы производства. Управление персоналом, постановка задач руководителям подразделений, контроль выполнения. Мотивация. Ротация. Подбор новых специалистов. Организация и контроль корпоративной дисциплины. Учёт материальных ценностей. Внедрение IT-технологий, создание и ведение сайта компании. Постоянный поиск и внедрение организационных, технологических, технических изменений для оптимизации производства, снижения себестоимости продукции, увеличения количества, улучшение качества. Поиск и эффективное сотрудничество с контрактными цехами (пошив, вышивка, нанесение логотипов и т.д.). Личные встречи с клиентами и заказчиками. Поиск и сотрудничество с поставщиками ткани, фурнитуры, аксессуаров. Посещение тематических выставок, форумов, с целью получения новых контактов и связей. Контроль ведения базы поставщиков. Финансовое и стратегическое планирование. Контроль и оптимизация расходов.
Генеральный директор, Коммерческий директор, Региональный супервайзер отдела продаж, Супервайзер скрыть
Обновлено 8 сентября
По договоренности 32 года Старый Оскол готов к переезду Английский (Базовый) стаж 9 лет и 11 месяцев
Генеральный директор 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "ОсколСпецПошив"
Оперативное управление швейным предприятием: конструкторский цех, швейный цех, ОТК, РМЦ, контроль заказов, склад, логистика. Долгосрочное и краткосрочное планирование работы всех подразделений. Общая численность подчиненных При необходимости поиск и привлечение инвестиций (работа с инвесторами и банками). Обеспечение эффективной и бесперебойной работы производства. Управление персоналом, постановка задач руководителям подразделений, контроль выполнения. Мотивация. Ротация. Подбор новых специалистов. Организация и контроль корпоративной дисциплины. Учёт материальных ценностей. Внедрение IT-технологий, создание и ведение сайта компании. Постоянный поиск и внедрение организационных, технологических, технических изменений для оптимизации производства, снижения себестоимости продукции, увеличения количества, улучшение качества. Поиск и эффективное сотрудничество с контрактными цехами (пошив, вышивка, нанесение логотипов и т.д.). Личные встречи с клиентами и заказчиками. Поиск и сотрудничество с поставщиками ткани, фурнитуры, аксессуаров. Посещение тематических выставок, форумов, с целью получения новых контактов и связей. Контроль ведения базы поставщиков. Финансовое и стратегическое планирование. Контроль и оптимизация расходов.
Генеральный директор, Коммерческий директор, Региональный супервайзер отдела продаж, Супервайзер скрыть
Обновлено 8 сентября
По договоренности 32 года Старый Оскол готов к переезду Английский (Базовый) стаж 9 лет и 11 месяцев
Генеральный директор 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "ОсколСпецПошив"
Оперативное управление швейным предприятием: конструкторский цех, швейный цех, ОТК, РМЦ, контроль заказов, склад, логистика. Долгосрочное и краткосрочное планирование работы всех подразделений. Общая численность подчиненных При необходимости поиск и привлечение инвестиций (работа с инвесторами и банками). Обеспечение эффективной и бесперебойной работы производства. Управление персоналом, постановка задач руководителям подразделений, контроль выполнения. Мотивация. Ротация. Подбор новых специалистов. Организация и контроль корпоративной дисциплины. Учёт материальных ценностей. Внедрение IT-технологий, создание и ведение сайта компании. Постоянный поиск и внедрение организационных, технологических, технических изменений для оптимизации производства, снижения себестоимости продукции, увеличения количества, улучшение качества. Поиск и эффективное сотрудничество с контрактными цехами (пошив, вышивка, нанесение логотипов и т.д.). Личные встречи с клиентами и заказчиками. Поиск и сотрудничество с поставщиками ткани, фурнитуры, аксессуаров. Посещение тематических выставок, форумов, с целью получения новых контактов и связей. Контроль ведения базы поставщиков. Финансовое и стратегическое планирование. Контроль и оптимизация расходов.
Генеральный директор, Коммерческий директор, Региональный супервайзер отдела продаж, Супервайзер скрыть
Обновлено 8 сентября
По договоренности 32 года Старый Оскол готов к переезду Английский (Базовый) стаж 9 лет и 11 месяцев
Генеральный директор 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "ОсколСпецПошив"
Оперативное управление швейным предприятием: конструкторский цех, швейный цех, ОТК, РМЦ, контроль заказов, склад, логистика. Долгосрочное и краткосрочное планирование работы всех подразделений. Общая численность подчиненных При необходимости поиск и привлечение инвестиций (работа с инвесторами и банками). Обеспечение эффективной и бесперебойной работы производства. Управление персоналом, постановка задач руководителям подразделений, контроль выполнения. Мотивация. Ротация. Подбор новых специалистов. Организация и контроль корпоративной дисциплины. Учёт материальных ценностей. Внедрение IT-технологий, создание и ведение сайта компании. Постоянный поиск и внедрение организационных, технологических, технических изменений для оптимизации производства, снижения себестоимости продукции, увеличения количества, улучшение качества. Поиск и эффективное сотрудничество с контрактными цехами (пошив, вышивка, нанесение логотипов и т.д.). Личные встречи с клиентами и заказчиками. Поиск и сотрудничество с поставщиками ткани, фурнитуры, аксессуаров. Посещение тематических выставок, форумов, с целью получения новых контактов и связей. Контроль ведения базы поставщиков. Финансовое и стратегическое планирование. Контроль и оптимизация расходов.
Генеральный директор, Коммерческий директор, Региональный супервайзер отдела продаж, Супервайзер скрыть
Обновлено 8 сентября
По договоренности 32 года Старый Оскол готов к переезду Английский (Базовый) стаж 9 лет и 11 месяцев
Генеральный директор 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "ОсколСпецПошив"
Оперативное управление швейным предприятием: конструкторский цех, швейный цех, ОТК, РМЦ, контроль заказов, склад, логистика. Долгосрочное и краткосрочное планирование работы всех подразделений. Общая численность подчиненных При необходимости поиск и привлечение инвестиций (работа с инвесторами и банками). Обеспечение эффективной и бесперебойной работы производства. Управление персоналом, постановка задач руководителям подразделений, контроль выполнения. Мотивация. Ротация. Подбор новых специалистов. Организация и контроль корпоративной дисциплины. Учёт материальных ценностей. Внедрение IT-технологий, создание и ведение сайта компании. Постоянный поиск и внедрение организационных, технологических, технических изменений для оптимизации производства, снижения себестоимости продукции, увеличения количества, улучшение качества. Поиск и эффективное сотрудничество с контрактными цехами (пошив, вышивка, нанесение логотипов и т.д.). Личные встречи с клиентами и заказчиками. Поиск и сотрудничество с поставщиками ткани, фурнитуры, аксессуаров. Посещение тематических выставок, форумов, с целью получения новых контактов и связей. Контроль ведения базы поставщиков. Финансовое и стратегическое планирование. Контроль и оптимизация расходов.
Генеральный директор, Коммерческий директор, Региональный супервайзер отдела продаж, Супервайзер скрыть
Обновлено 25 августа
По договоренности 32 года Старый Оскол готов к переезду Английский (Базовый) стаж 9 лет и 11 месяцев
Генеральный директор 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "ОсколСпецПошив"
Оперативное управление швейным предприятием: конструкторский цех, швейный цех, ОТК, РМЦ, контроль заказов, склад, логистика. Долгосрочное и краткосрочное планирование работы всех подразделений. Общая численность подчиненных При необходимости поиск и привлечение инвестиций (работа с инвесторами и банками). Обеспечение эффективной и бесперебойной работы производства. Управление персоналом, постановка задач руководителям подразделений, контроль выполнения. Мотивация. Ротация. Подбор новых специалистов. Организация и контроль корпоративной дисциплины. Учёт материальных ценностей. Внедрение IT-технологий, создание и ведение сайта компании. Постоянный поиск и внедрение организационных, технологических, технических изменений для оптимизации производства, снижения себестоимости продукции, увеличения количества, улучшение качества. Поиск и эффективное сотрудничество с контрактными цехами (пошив, вышивка, нанесение логотипов и т.д.). Личные встречи с клиентами и заказчиками. Поиск и сотрудничество с поставщиками ткани, фурнитуры, аксессуаров. Посещение тематических выставок, форумов, с целью получения новых контактов и связей. Контроль ведения базы поставщиков. Финансовое и стратегическое планирование. Контроль и оптимизация расходов.
Генеральный директор, Коммерческий директор, Региональный супервайзер отдела продаж, Супервайзер скрыть
Обновлено 14 августа
100 000 Р 42 года Старый Оскол готов к переезду Немецкий (Базовый) стаж 21 год и 9 месяцев
Исполнительный директор 1 год и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО "УК Совпромснаб"
Осуществление общего руководства хозяйственной и финансово-экономической деятельностью компании. Разработка стратегии развития компании. Координация действий. Командировки. Проведение переговоров, достижение оптимальных условий для компании. Получение максимального экономического эффекта (маржинальность). Отчет перед Акционерами.
Руководитель, Коммерческий директор, Начальник отдела планирования закупок, управления закупок, Начальник отдела организации обеспечения ТМЦ, Управления по закупкам, Начальник бюро, электротехнических запчастей Департамента закупок, Инженер, ОМТС Энергоуправление, Электромонтер, энерго-электро ремонтного цеха скрыть
Обновлено 31 марта
40 000 Р 34 года Старый Оскол готов к переезду Немецкий (Технический) стаж 12 лет
Организация работы менеджеров по логистике во взаимодействие со складом готовой продукции, производством, транспортным цехом и отделом продаж. Обеспечение бесперебойной работы отдела, контроль выполнения отделом логистики (совместно с отделами оптовых и розничных продаж предприятия) сроков доставки и выполнения заявок при осуществление доставки готовой продукции водителями (как собственными так и наёмными) с момента загрузки до момента выгрузки (магазины, супермаркеты, РЦ, с учетом временных окон и дополнительных условий). Координация внутренних и внешних связей компании с перевозчиками. Мониторинг рынка транспортных услуг, ведение переговоров с транспортными компаниями, согласование договорных условий и контроль их выполнения. Полный документооборот. Внедрение KPI для перевозчиков. Оптимизация транспортных затрат для опта и розницы. Разработка и введение новых маршрутов доставки, максимальное обеспечение бесперебойной загрузки собственного транспорта. Контроль распределения и исполнения задач диспетчерами-логистами транспорта и/ или привлечение специализированного перевозчика. Контроль за своевременным предоставлением наёмного транспорта и ведением первичной документации, ее обработкой (согласование стоимости маршрута, заявки, доверенности и т. д.), разработка, осуществление и контроль оптимальных схем и графиков доставки. Составление графика работы диспетчеров. Ежемесячное предоставление отчетов и планирования затрат на наёмный и собственный транспорт (опт и розница).
Директор по продажам, начальник отдела продаж, Менеджер отдела сбыта, Менеджер по закупкам/продажам, Оперуполномоченный, Директор скрыть
Обновлено 28 марта
По договоренности 38 лет Старый Оскол Английский (Базовый) стаж 15 лет и 5 месяцев
Менеджер 2 года и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО Нэт Бай Нэт Холдинг"
Менеджер, Экономист, Руководитель обособленного подразделения, Менеджер, Менеджер по мерчандайзингу, Менеджер по ценообразованию, Продавец-консультант, Бухгалтер скрыть
Обновлено 6 марта
По договоренности 33 года Старый Оскол готова к переезду Английский (Базовый) стаж 6 лет и 7 месяцев
Ведущий специалист 1 год (по сентябрь 2014)
АПК «Стойленская Нива»
Проверка платежных календарей, контроль исполнения финансовых планов заводов, БДДС, формирование ежемесячной, квартальной, годовой отчётности.
Ведущий специалист отдела методологии, мотивации и оплаты труда, Ведущий экономист по труду скрыть
Обновлено 22 февраля
100 000 Р 42 года Старый Оскол готов к переезду Немецкий (Базовый) стаж 21 год и 9 месяцев
Исполнительный директор 1 год и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО "УК Совпромснаб"
Осуществление общего руководства хозяйственной и финансово-экономической деятельностью компании. Разработка стратегии развития компании. Координация действий. Командировки. Проведение переговоров, достижение оптимальных условий для компании. Получение максимального экономического эффекта (маржинальность). Отчет перед Акционерами.
Руководитель, Коммерческий директор, Начальник отдела планирования закупок, управления закупок, Начальник отдела организации обеспечения ТМЦ, Управления по закупкам, Начальник бюро, электротехнических запчастей Департамента закупок, Инженер, ОМТС Энергоуправление, Электромонтер, энерго-электро ремонтного цеха скрыть
Обновлено 25 января
По договоренности 25 лет Старый Оскол Английский (Разговорный) стаж 1 год и 4 месяца
Менеджер по продажам 6 месяцев (по июнь 2016)
"ЭВМ- Информ" - Информационные технологии, системная интеграция, интернет, услуги для бизнеса
- продажа услуг по бухгалтерскому обслуживанию, программных продуктов 1С, ЭЦП (электронных цифровых подписей) - осуществление "холодных" звонков - работа с текущими клиентами - формирование заказов, консультирование клиентов о продуктах и услугах фирмы - работа с документацией.
Торговый представитель, Ассистент маркетолога скрыть
Обновлено 25 января
По договоренности 25 лет Старый Оскол Английский (Разговорный) стаж 1 год и 4 месяца
Менеджер по продажам 6 месяцев (по июнь 2016)
"ЭВМ- Информ" - Информационные технологии, системная интеграция, интернет, услуги для бизнеса
- продажа услуг по бухгалтерскому обслуживанию, программных продуктов 1С, ЭЦП (электронных цифровых подписей) - осуществление "холодных" звонков - работа с текущими клиентами - формирование заказов, консультирование клиентов о продуктах и услугах фирмы - работа с документацией.
Торговый представитель, Ассистент маркетолога скрыть
Обновлено 27 декабря 2016
25 000 Р 29 лет Старый Оскол готова к переезду в Некрасовское Английский (Базовый) стаж 11 лет и 2 месяца
Руководитель отдела снабжения 6 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
ИП Самородова Т. А.
В данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Обязанности - организация закупки и сбыта продукции в розничной сети магазинов - разработка ценовой политики, организация акций - организация и контроль работы менеджеров по продажам - разработка планов сбыта продукции - поиск, анализ и систематизация базы поставщиков - контроль состояния дебиторской и кредиторской задолженности поставщиков - проведение ревизий розничных точек - выявление недостачей и излишков по сети - организация и контроль внутренней логистики Достижения Рост количества магазинов сети с 20 до 60 Организация рабочего процесса отдела Переход на более совершенную систему учета (организация и контроль)
Заместитель директора, Оператор ПК, Аналитик/офис-менеджер скрыть
Обновлено 20 октября 2016
По договоренности 33 года Старый Оскол Английский (Технический) и еще 1 Английский (Технический) Испанский (Базовый) скрыть стаж 4 года и 10 месяцев
Менеджер по подбору персонала 8 месяцев (по сентябрь 2012)
ООО "БелгородАгропродукт"
— Поиск и подбор персонала.
Юрист, Менеджер по продаже недвижимости, Специалист по подбору персонала, Консультант по подбору персонала (финансовый отдел) скрыть
Обновлено 20 октября 2016
По договоренности 33 года Старый Оскол Английский (Технический) и еще 1 Английский (Технический) Испанский (Базовый) скрыть стаж 4 года и 10 месяцев
Менеджер 8 месяцев (по сентябрь 2012)
ООО "БелгородАгропродукт"
— Поиск и привлечение клиентов — Работа с клиентской базой и поддержание ее в актуальном состоянии — Проведение переговоров с клиентами — Составление коммерческих предложений и заключение договоров — Выставление счетов — Ведение документооборота в полном объеме — Составление отчетов по результатам работы
Юрист, Менеджер по продаже недвижимости, Специалист по подбору персонала, Консультант по подбору персонала (финансовый отдел) скрыть
Обновлено 10 октября 2016
30 000 Р 47 лет Старый Оскол стаж 25 лет и 1 месяц
Экономист 1 категории 25 лет и 1 месяц (по настоящее время)
ООО "Агрофирма Металлург"
Планирование и экономический анализ производственно-хозяйственной деятельности, финансовых показателей, БДДС, материальных и финансовых затрат для определения себестоимости продукции, расходов из прибыли, расчет и сдача субсидий. Бюджетирование, составление и анализ управленческих отчетов, контроль за полнотой отнесения затрат и корректным использованием аналитики статей. Разработка тех.карт. Составление калькуляций и экономических обоснований. Анализ исполнения производственно-финансового плана и выявление причин отклонений. Опыт работы под руководством управляющей компании.
Старший экономист, Начальник экономического отдела скрыть
Обновлено 17 мая 2016
По договоренности 38 лет Старый Оскол готова к переезду стаж 10 лет и 9 месяцев
Начальник службы подбора и развития / Заместитель Директора департамента по управлению персоналом 9 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО "АПК "Стойленская нива" - Один из крупнейших холдингов агропромышленного сектора страны. Численность работников компании составляет более 11 тыс. человек. www.stniva.ru
Структура Департамента по управлению персоналом: служба кадрового администрирования, служба подбора и адаптации, служба обучения и развития (управляющая компания-4 человека, региональные - 20 человек) * Разработка стратегии и принципов развития персонала с учетом HR стратегии Компании; * Разработка и эффективное внедрение стратегии найма и адаптации и развития персонала Разработка и реализация процедуры оценки персонала * Разработка и реализация стратегии удержания персонала по всем направлениям бизнеса в соответствии с целями и задачами Компании * Подбор персонала на все возникающие вакансии Управляющей Компании (Топ-позиции, позиции руководителей направлений и структурных подразделений, в том числе региональный подбор) * Организация и контроль процесса подбора и отбора персонала на предприятиях холдинга * Разработка и внедрение программ, направленных на развитие внутренних коммуникаций * Планирование человеческих ресурсов Компании совместно с руководителями подразделений * Бюджетирование деятельности Департамента по управлению персоналом. * Управление текучестью персонала, разработка и внедрение методов удержания персонала и повышения уровня лояльности и вовлеченности * Контроль и совершенствование процедур кадрового делопроизводства, аналитика движения, формирование кадровой отчетности. * Разработка, внедрение и поддержка системы кадрового резерва и преемственности для ключевых должностей; * Поддержание и развитие корпоративной культуры Компании * Разработка и внедрение систем мотивации для различных категорий персонала на предприятиях холдинга
Руководитель направления по работе с персоналом, Менеджер по персоналу скрыть
Обновлено 5 января 2016
По договоренности 34 года Старый Оскол готов к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Технический) скрыть стаж 10 лет и 1 месяц
Директор по продажам 4 года и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "Золотая Пинта"
Управление работой отделов закупок и продаж (введение товаров на рынок и развитие территории с ноля в секторах FMCG и B2B). Разработка и утверждение систем мотивации для сотрудников. Разработка и доведение до команды торговых представителей методики мотиваций по привлечению и развитию АКБ. Увеличение объемов и выполнение плана продаж. Анализ системы ценообразования. Планирование и реализация мероприятий направленных на снижение дебиторской задолженности. Мониторинг и отслеживание ценовой политики конкурентов. Проведение переговоров на всех уровнях с ЛПР (торговые точки, торговые сети, аптечные сети). Предоставление отчетности.
Менеджер отдела сбыта, Ведущий менеджер по продажам, Менеджер отдела закупок/продаж, Менеджер отдела продаж, Оперуполномоченный, Эксклюзивный торговый представитель, Лебедянский (соковая продукция) скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.