Вакансия в архиве
№ 36034733
13 апреля
Работа в Старом Осколе / Вакансии / Кадры, управление персоналом / Специалист отдела кадров

Ведущий специалист Управления подбора и кадрового обеспечения

Нижний Новгород, Рождественская улица, 33
Опыт работы от 3 лет, высшее образование, полная занятость
от 40 000 руб./месяц
Обязанности:Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, в том числе:- ведение учета личного состава Общества в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации на бумажных носителях и с использованием программного комплекса SAP HR;- оформление приемов, переводов и увольнений работников;- подготовка трудовых договоров и соглашений к ним;- подготовка приказов по личному составу;- формирование графика отпусков, контроль за его соблюдением, оформление ежегодных и других отпусков;- ведение табеля учета рабочего времени;- осуществление подбора персонала на вакантные должности;- оформление листков временной нетрудоспособности работников;- подготовка справок и копий документов работников Общества, касающихся трудовых отношений;- ведение переписки со структурными подразделениями Общества и иными организациями по вопросам, входящим в компетенцию;- оформление дисциплинарных взысканий;- подготовка отчетности в ЦЗН, ПФР.Требования:1. Высшее образование (направления «Управление персоналом», «Психологические науки», «Экономика и управление», «Управление в технических системах», «Социология и социальная работа», «Юриспруденция»). Приветствуются дополнительное профессиональное образование, программы повышения квалификации, программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом.2. Стаж работы не менее 3 лет в сфере управления персоналом.3. Приветствуются навыки работы по разработке локальных нормативных актов в сфере управления персоналом.4. Уверенное владение компьютерной техникой, знание стандартного программного обеспечения: Microsoft Word, Excel, PowerPoint, Outlook. Желателен опыт работы в программном продукте SAP HR.5. Коммуникабельность, развитые аналитические навыки, умение работать с большим объемом информации, системность, стрессоустойчивость, способность работать в команде.Условия:Данная вакансия является временной, на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, за которым в соответствии с законодательством сохраняется место работы. Полный соц. пакет. Добровольное медицинское страхование. Условия для повышения квалификации и профессионального роста.

контакты

Чтобы связаться с этим работодателемсоздайте резюме и откликнитесь на вакансию.

Вакансия в архиве
№ 36034733
13 апреля

Оставьте ваши контакты для работодателей
Есть отличные компании, которые не размещают вакансии, но ведут подбор по открытым резюме − помогите им найти вас!

похожие вакансии

  • Обеспечивает укомплектование учреждения работниками необходимых профессий, специальностей и квалификации. Определяет потребность…
    На должность ведущего специалиста по кадрам принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование (по специальности…
  • Удаленная работа
    5 маяНижний Новгород
    Контроль и подготовка необходимых кадровых документов (служебные записки, приказы, уведомления и т.д.). Формирование и ведение…
    Коммуникабельность, активная жизненная позиция, инициативность. Желание расти и развиваться именно в кадровой сфере. Наличие…
  • 40 000  45 000 руб./месяц
    ВчераНижний Новгород
    Работа с персоналом на объектах. Взаимодействие с Заказчиком. Согласование и вывод кандидатов на стажировку (обучение). Составление…
    Наличие автомобиля ОБЯЗАТЕЛЬНО. Опыт работы в бизнесе аутсорсинга персонала (ОБЯЗАТЕЛЕН!!!). Опыт работы с персоналом. Требовательность…
  • ВчераНижний Новгород, Московская
    Ведение КДП (прием, увольнения, отпуска, б/л, формирование личных дел, учет и хранение трудовых книжек,подготовка справок…
    Опыт работы с КДП от года, желателен опыт работы с подбором персонала от 0,5 года. Внимательность к документам, исполнительность
  • 7 маяНижний Новгород, Горьковская
    Ведение кадрового делопроизводства (приемы, переводы, увольнения). Участие в поиске и подборе персонала. Проверка и ведение…
    Знание ПК (1С.ЗУП обязательно)
  • 6 маяНижний Новгород
    Обязанности/цель должности: Обеспечение ведения кадрового делопроизводства Общества (в том числе персонифицированного учета…
    Высшее, среднее техническое образование. Знание ПК (1С ЗУП, Word, Excel). Опыт работы от 3 лет